Confirmarea interzicerii cumulului pensiei cu salariul
Ministrul Muncii a confirmat că proiectul privind interzicerea cumulului pensiei cu salariul se va aplica și pentru profesori, precum și pentru medici. Florin Manole a subliniat importanța reducerii cheltuielilor, dar a precizat că măsurile trebuie implementate cu prudență.
Detalii despre proiect
„Acest proiect vizează toate categoriile de pensii, fie că sunt complet contributive, fie că au și o parte din bugetul de stat, incluzând pensionările anticipate”, a declarat Florin Manole. „Este esențial să avem o prudență maximă în privința unei astfel de reglementări, având în vedere că au existat situații anterioare în care Curtea Constituțională a returnat tema cumulului pensiei cu salariul. Este o chestiune extrem de delicată. Ordonanța include și detașări, transferuri, precum și suspendarea raporturilor de muncă.”
Reguli pentru profesori și medici
Măsurile se aplică și pentru profesori și medici. Totuși, pentru cei care doresc să continue să lucreze după pensionare, salarizarea va include doar 15% din pensie. „Nu interzicem, evident, activitatea profesională după atingerea vârstei de pensionare. Aceste două sisteme au un impact social considerabil și trebuie gestionate cu mare atenție. Obiectivul oricărei reglementări nu trebuie să fie reducerea calității serviciilor publice, mai ales în domeniile sănătății și educației”, a adăugat Manole.
Perspectiva asupra concedierilor
Florin Manole a făcut clar că tăierile nu reprezintă o propunere pe care el sau partidul său o susțin. „Aceste măsuri nu sunt din ideea mea, nici din cea a PSD, așa că nu pot fi avocatul ori susținătorul lor. Cine propune o idee trebuie să o justifice public. Am afirmat de mai multe ori că nu sprijin concedierile. Sunt ministrul muncii, nu al concedierilor, iar acest lucru nu se va schimba”, a afirmat el.
Reducerea cheltuielilor în minister
„Pe de o parte, înțeleg necesitatea reducerii cheltuielilor. Vă spun că, în acest moment, ministerul meu a realizat o reducere a costurilor cu personalul de aproximativ 6% comparativ cu luna ianuarie a acestui an, fără a concedia personal. Există modalități de a gestiona situația, dar trebuie să ne asumăm prudența, deoarece nu este întotdeauna utilă o reducere drastică a cheltuielilor. Este absurd să credem că putem elimina total cheltuielile de la Ministerul Muncii, deoarece cineva trebuie să se ocupe de ajutoarele sociale, pensii, salarii, dizabilitate și altele. Toate acestea se fac cu sprijinul angajaților, iar ministerul are în prezent peste 100 de posturi vacante, multe dintre ele neocupate de mai bine de doi ani”, a explicat Manole.
Impactul asupra serviciilor publice
Ministrul a subliniat că orice reformă trebuie să fie realizată cu grijă, pentru a nu afecta serviciile publice. „Dacă mâine am decide să reducem drastic cheltuielile, ar fi o absurditate teoretică, dar ar trebui totuși să existe cineva care să gestioneze serviciile esențiale”, a adăugat Manole. Acesta a reafirmat că Ministerul Muncii are o responsabilitate majoră în gestionarea diverselor ajutoare sociale și pensii.
Provocările ministerului
Florin Manole a menționat că, deși există presiuni pentru a reduce cheltuielile, ministerul său trebuie să rămână funcțional și să asigure serviciile necesare cetățenilor. Cu un deficit de personal semnificativ și o masă de lucru mare, eficiența rămâne o provocare constantă.
Privind spre viitor
Ministrul Muncii a subliniat importanța bunei gestionări a resurselor umane din minister. „Desigur, este necesar să găsim soluții eficiente care să nu afecteze serviciile publice. Este esențial să nu reducem calitatea acestora, ci mai degrabă să găsim metode de a îmbunătăți eficiența”, a concluzionat el.
